Avant Ben me voyait comme "la vieille lente de la compta" et ne me supportait pas. Maintenant, nous avons mis en place du mentorat inversé où nous apprenons et évoluons ensemble. On travaille en duo sur l'allègement des process, nous nous inspirons mutuellement, et partageons même un projet bénévole en dehors de l'environnement du bureau.

Consoler les collaborateurs en souffrance, bricoler des solutions isolées : j'étais devenu pompier, épuisé, limité par des budgets serrés. Il nous a fallu faire un pas de côté. Aujourd'hui grâce au soutien que j’ai trouvé avec AwAct, l’engagement revient dans les équipes, et nos indicateurs d'absentéisme s'améliorent.

Je me levais en pensant "encore 13 ans à tirer", noyée dans l'invisibilité et le silence. Un déclic lors d'un atelier : j'ai osé en parler. Et j'ai réalisé que je n'étais pas seule ! S'en est suivi un travail de clarification. Résultat ? Confiante, de nouveaux projets, ancrée dans le moment présent, et le sentiment d'être enfin revalorisée.

J'ai senti le vide au travail, pourtant j'étais passionnée par ce que je faisais. Grâce au processus AwAct, j'ai pris conscience que je vivais désalignée. Je me suis remobilisée pour reprendre le cap, en avançant pas à pas, avec des groupes où je me reconnaissais. Le plus beau ? J'ai rencontré des ami.e.s avec qui traverser ce bout de chemin. C'est toujours mieux que seule !

Après la perte de ma mère, j'ai sombré dans l'alcool et l'isolement. Au travail, je masquais ma douleur jusqu'à devenir un danger pour l'institution. L'arrêt de travail était inévitable. Les ateliers collectifs et l'accompagnement d'une spécialiste du deuil ont tout changé. Dans cette communauté bienveillante, j'ai pu enfin m'ouvrir et grandir. Sans jugement, avec confiance.